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作者:admin  发布时间:2017-03-22 15:44  点击次数:

全市旅游产业健康发展提供了人才支持


    近年来,青海省海东市针对旅游人才相对缺乏的实际,充分发挥互助土族自治县旅游资源集聚的优势,在互助县纳顿庄园重点打造旅游人才实训基地,重点培养本土旅游人才,为全市旅游产业健康发展提供了人才支持。交流合作支撑发展。注重将潜在优势转变为发展动能,加强与国内外旅游集团公司、旅游发展规划机构等的文化交流合作,注重智力引进,实现经济社会发展、传统文化建设和人才队伍建设深度融合、协同发展、互促共赢的良好态势。
 
    汇聚特色打造基地。立足于海东市人文积淀厚重和民族特色突出的优势,整合筛选一线平台资源,不断加强基地软硬件建设,提升实训基地整体水平。基地发挥当地特色资源优势,合理设置培训课程,有针对性地开展各类文化旅游人才专业知识培训、创新培训和岗位培训,尤其注重培养乡村旅游人才,以有效解决旅游业快速发展与旅游行业从业人员文化水平低、职业技能参差不齐、综合素质相对滞后的矛盾,为旅游产业发展培养更多实用型、服务型人才。
 
    据了解,纳顿庄园先后与北京、甘肃、陕西、宁夏等地380多家旅游集团公司建立合作关系,开展旅游文化展示交流学习活动,提高本地人才业务素质,提升本土旅游产品知名度。2016年,与青海金环投资有限公司等联合创立了“厨联易购”餐饮专供电商平台,吸引了一批大学生创业者、乡土人才等到“线上”创新创业。今年参加了丝绸之路旅游资源交易推介会,与西部100多家旅行社签订合作协议。挖掘资源引才育才。紧紧围绕传统文化研究、旅游管理、区域发展、民俗文化传播等领域需求,积极探索政府、企业、社会交汇融合的多渠道引才模式,借力对外合作项目,发现和引进急需人才,据了解,目前,该基地引进经济师2名,民俗专家8名,非遗传承人5名,高级法律顾问1名,获得专业资质认证的技术人员32名。同时注重对旅游专业人才的培养和开发,采用“导师+培训”的跟踪培育模式,建立了全方位、开放式、精细化的培训体系,组建了高端师资库,拥有企业家讲师5名,高级讲师6名,土族非遗传承人10名,客座教授30名。继去年举办首期培训班后,于今年2月份再次举办一期导游培训班,80余名旅游从业人员、导游员及青年创业者参加了培训。


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